Oportunidade para Técnico de Recursos Humanos (m/f)

Sobre a Vaga
Estamos a recrutar para o nosso cliente um
Técnico de Recursos Humanos
com o seguinte perfil:
Principais Responsabilidades:
Assegurar o processamento salarial mensal, garantindo rigor e cumprimento dos prazos;
Efectuar o cadastramento e actualização de dados dos colaboradores no sistema;
Gerir processos administrativos de RH (admissões, rescisões, férias, controlo de assiduidade, entre outros);
Operar o software Primavera nos módulos de Recursos Humanos e processamento salarial;
Apoiar na elaboração de mapas obrigatórios e reportes internos;
Garantir o cumprimento da legislação laboral vigente e das políticas internas da empresa.
Requisitos:
Experiência mínima de 3 anos na função de Técnico de Recursos Humanos, com foco em processamento salarial;
Experiência comprovada na utilização do software Primavera (cadastramento, gestão administrativa de RH e processamento salarial);
Fluência obrigatória em língua inglesa (oral e escrita);
Formação superior  em Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, Gestão ou áreas afins (preferencial);
Bons conhecimentos de legislação laboral;
Elevado sentido de responsabilidade, confidencialidade e atenção ao detalhe.