Gerente de Ativos Imobiliários Residenciais (m/w/d)

Como gestor de ativos e investimentos independente e gerido pelo proprietário para imóveis residenciais, atuamos no mercado há mais de 25 anos. Os nossos clientes são investidores institucionais de renome e agências de recolha de capital, para os quais gerimos uma carteira imobiliária a nível nacional e apoiamos a implementação das suas estratégias imobiliárias. Nossa estrutura organizacional possibilita um suporte sob medida e com maior atenção ao cliente. Graças aos nossos muitos anos de experiência, temos uma elevada profundidade vertical de valor acrescentado na classe de ativos residenciais.
Tarefas
• Desenvolvimento de estratégias imobiliárias e de portfólio
• Controle e monitoramento da implementação da estratégia
• Criação de planos de negócios e implementação responsável, incluindo relatórios
• Controle e monitoramento de investimentos (existentes, novas construções/ampliações)
• Gestão e controle das metas com parceiros do projeto como arquitetos, consultores, gestores imobiliários, etc.
• Interface para gestão de fundos, avaliação imobiliária, serviços financeiros
• Participação em compras e vendas
Qualificação
• Graduação concluída em economia ou engenharia, de preferência com foco em imóveis
• Vários anos de experiência profissional relevante no setor imobiliário residencial
• Muito boas habilidades analíticas e conceituais
• Comportamento confiante e fortes habilidades de comunicação

• Forma de trabalho independente e orientada para resultados
• Alta orientação para serviços e pensamento empreendedor
• Muito bons conhecimentos de MS Office, especialmente Excel
Benefícios
Oferecemos-lhe um emprego entusiasmante, orientado para o futuro e seguro num dos locais mais bonitos de Berlim - numa empresa imobiliária com tradição que também está em constante transformação digital.
Estamos moldando ativamente o futuro da gestão de ativos digitais e oferecemos a você um ambiente profissional e comprometido, com processos de tomada de decisão curtos, ferramentas modernas e muita liberdade para trabalhar de forma independente. Para nós, diversão no trabalho, profissionalismo, comprometimento, equilíbrio entre vida pessoal e profissional e desenvolvimento de talentos andam de mãos dadas.
Treinamentos regulares - principalmente sobre temas digitais -, incentivos e eventos em equipe, bem como a opção de envolvimento em causas beneficentes sozinho ou em equipe fazem parte da nossa autoimagem.
Nosso centro social está aberto a todos os funcionários para troca criativa dentro da equipe. Com fruta fresca, snacks e uma grande seleção de bebidas, muitas vezes vêm daí as melhores ideias - analógicas e digitais.

Como a sustentabilidade não é apenas um slogan na nossa empresa, mas sim uma prática vivida, oferecemos a todos os colaboradores um Deutschlandcard. Mencionamos apenas a opção de home office e a flexibilidade de horário de trabalho por uma questão de forma - para nós são uma coisa natural.
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